サービスフロント(新三雲店・花岡店)｜三重県松阪市｜24040-00714461
RIChwサービスフロント(新三雲店・花岡店)｜三重県松阪市
求人番号：24040-00714461
株式会社 ウッドベル
三重県松阪市市場庄町1335ウッドベル新三雲店又は、三重県松阪市駅部田町71－1ウッドベル花岡店
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)210,000円～300,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1年単位) (1)8時40分～18時00分
休日：会社カレンダーにて規定。お盆休み、年末年始休みあり。
採用人数：2人 受理日：2026/01/22｜有効期限：2026/03/31
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | サービスフロント(新三雲店・花岡店)｜正社員｜三重県松阪市 |
| 仕事内容 | 松阪市での株式会社 ウッドベルの「サービスフロント(新三雲店・花岡店)」の求人です。 （雇用形態：正社員） 「人と接するのが好き」「クルマに関わる仕事がしたい」そんな方にぴったりなのが、サービスフロントの仕事です。 資格別の仕事情報 ※資格別の働き方解説 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒515-2121 三重県松阪市市場庄町1335ウッドベル新三雲店又は、三重県松阪市駅部田町71－1ウッドベル花岡店 ※クリックするとGoogleマップで確認できます |
| 最寄り駅 | 松阪駅から車10分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲｜ｳｯﾄﾞﾍﾞﾙ花岡店 ｳｯﾄﾞﾍﾞﾙ新三雲店 |
| 年齢 | 年齢制限 あり｜59歳以下｜定年年齢が60歳のため(特記事項参照) |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | カーディーラー、自動車整備工場などで整備・修理見積作成の経験｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔｏｆｆｉｃｅの基本的操作、入力 |
| 必要な免許・資格 | |
| 試用期間 | 試用期間あり：3ヶ月｜異なる:条件の内容 経験を考慮の上、同条件とします。ただし経験が十分でない場合は相談させて頂きます。 |
| 給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)210,000円～300,000円 |
| 基本給(a) | 210,000円～300,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ●家族手当(配偶者)●家族手当(子供)●資格手当(自動車整備士、保険資格他)●役職手当(マネージャー、リーダー、サブリーダー等)●業績手当(業績に連動した手当を支給) |
| 月平均労働日数 | 21.6 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 15,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 10,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回：賞与金額 150,000 円 ～ 600,000 円(前年度実績) |
| 勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | 変形労働時間制(1年単位) (1)8時40分～18時00分 |
| 時間外労働時間 | 月平均20時間 |
| 休憩時間 | 80分 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 休日等 | 会社カレンダーにて規定。お盆休み、年末年始休みあり。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：73人｜就業先従業員数20人 従業員数うち女性5人｜従業員数うちパート3人 |
| 設立年 | 1969年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 国産全メーカー新車・中古車販売、輸入車販売、車買取、自動車保険代理店業、鈑金塗装、事故修理、車検、故障修理、点検、エアコン修理、タイヤ販売、洗車・コーティング、カーナビ等用品取付 |
| 会社の特徴 | 三重県で創業56年。地域密着でカーライフの安心安全を守っています。来店型の営業スタイルで働く人もお客様も居心地がいい雰囲気が特徴。研修が豊富で業界経験を問わず成長できる会社です。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 2人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒515-0045 三重県松阪市駅部田町71－1 松阪駅から車10分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 面接日時など柔軟に対応します。(土日も可) |
| 担当者 | 代表取締役 鈴木 理之助(コヤマ) 電話番号：0598-26-3521 FAX番号：0598-25-3266 メールアドレス：saiyou@e-woodbell.com |
| 求人に関する特記事項 | ・売り込まない商談技術、電話営業、アイスブレークなど充実の研修制度【研修制度一例】・新入社員研修・若手社員研修・リーダー・幹部研修・営業研修・保険研修・整備技術研修・鈑金塗装技術研修・サービスフロント研修・社外技術研修・損害保険会社主催研修※60歳以上の方も応募可能です。但し、雇用期間等の雇用条件が変わります。〔従事すべき業務の変更範囲：社内業務全般〕 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 2404-001591-2 |
| 事業所名 | 株式会社 ウッドベル |
| 所在地 | 〒515-0045 三重県松阪市駅部田町71－1 |
| ホームページ | https://www.e-woodbell.com/ |
| 受理安定所 | 松阪公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | I.自動車小売業 |
| 求人番号 | 24040-00714461 |
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