会計年度任用職員(事務補佐)｜奈良県奈良市｜29010-01035661
RIChw会計年度任用職員(事務補佐)｜奈良県奈良市
求人番号：29010-01035661
奈良県福祉医療部医療政策局
奈良県奈良市登大路町30番地
雇用形態 ：会計年度任用職員
給与：月額(a+b)213,119円～213,119円
就業時間 ： (1)8時30分～17時15分
休日：＊年末・年始休暇
採用人数：1人 受理日：2026/01/09｜有効期限：2026/01/16
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 会計年度任用職員(事務補佐)｜会計年度任用職員｜奈良県奈良市 |
| 仕事内容 | 奈良市での奈良県福祉医療部医療政策局の「会計年度任用職員(事務補佐)」の求人です。 （雇用形態：会計年度任用職員） 地方公務員法第22条の2に規定する会計年度任用職員として、常勤職員の事務を支援する業務に従事いただきます。 資格別の仕事情報 |
| 雇用形態 | 会計年度任用職員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 就業場所 | 〒630-8501 奈良県奈良市登大路町30番地 ※クリックするとGoogleマップで確認できます |
| 最寄り駅 | 近鉄奈良駅から徒歩6分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | ワープロ、表計算の入力や集計｜必須 |
| 必要なＰＣスキル | ワード・エクセル等 |
| 必要な免許・資格 | |
| 試用期間 | 試用期間あり：原則として採用後1ヶ月｜同条件 |
| 給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)213,119円～213,119円 |
| 基本給(a) | 200,300円～200,300円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 地域手当12,819円～12,819円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 地域手当、通勤手当、超過勤務手当の支給あり |
| 月平均労働日数 | 20 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 55,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 21 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | 年2回：賞与月数 計 4.6ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | (1)8時30分～17時15分 フレックス制あり臨時又は緊急の場合は超過勤務を命じることがあります |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日等 | ＊年末・年始休暇 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,公災,厚生,その他 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 1年以上) |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：3,350人｜就業先従業員数200人 従業員数うち女性100人｜従業員数うちパート30人 |
| 設立年 | |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 地方公共団体 |
| 会社の特徴 | 行政機関 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | その他 |
| 選考場所 | 〒630-8501 奈良県庁(奈良市登大路町30)または近隣の施設 近鉄奈良駅から徒歩6分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 地域医療連携課 塚本、西村 電話番号：0742-27-8653 FAX番号：0742-22-2725 メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | 【同内容で令和8年2月1日採用の求人あり】※退職金：勤務が6月を超えるに至った者で引き続き勤務する場合に支給(退職金支給となった場合、雇用保険対象外) ※賞与：4．65月分(人事評価等により異なる場合あり、また、在職期間等に応じて割落としの場合あり) ※通勤手当：県規定により経済的かつ合理的な額を認定し支給 ※有休は年間で10日付与 ※給与については、人事委員会勧告に伴う給与改定により、常勤職員に準じ任用途中で増額または減額となる場合があります。 ※マイカー通勤は、所定の条件を満たす場合のみ可。 ※書類による一次審査を行い、一次審査通過者に対して面接審査を行います。 ※応募者が多数の場合、締切前に募集を終了することがあります。◆応募資格：地方公務員法第16条各号のいずれかに該当する者は応募不可。◆応募締切：1月16日(金)17時(必着)募集の詳細は奈良県庁地域医療連携課のホームページをご覧ください。ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｐｒｅｆ．ｎａｒａ．ｊｐ／ｉｔｅｍ／331356．ｈｔｍ【業務の変更範囲：変更なし】 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 2901-922735-2 |
| 事業所名 | 奈良県福祉医療部医療政策局 |
| 所在地 | 〒630-8501 奈良県奈良市登大路町30番地 |
| ホームページ | 奈良公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | S.都道府県の機関 |
| 求人番号 | 29010-01035661 |
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