建設機械運転、その他工場運営に必要な作業｜京都府京都市伏見区｜26030-10506661
RIChw建設機械運転、その他工場運営に必要な作業｜京都府京都市伏見区
求人番号：26030-10506661
事業所名非公開
京都府京都市伏見区
雇用形態 ：有期契約社員
給与：月額(a+b)296,070円～359,970円
就業時間 ： (1)8時00分～17時00分
休日：年末年始、お盆
採用人数：1人
受理日：2026/09/07｜有効期限：2026/11/30
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 建設機械運転、その他工場運営に必要な作業｜有期契約社員｜京都府京都市伏見区 |
| 仕事内容 | タイヤショベル運転バックホウ運転破砕機修理生産ラインでの鉄筋等異物除去作業 ※建設機械の免許をお持ちでない方は、入社後に順次取得していただきます(取得支援いたします) ※免許取得前は、廃材選別等の補助業務があります。 ※6ヶ月の有期契約終了後、正社員の登用の可能性があります。 変更範囲：変更なしタイヤショベル運転バックホウ運転破砕機修理生産ラインでの鉄筋等異物除去作業 ※建設機械の免許をお持ちでない方は、入社後に順次取得していただきます(取得支援いたします) ※免許取得前は、廃材選別等の補助業務があります。 ※6ヶ月の有期契約終了後、正社員の登用の可能性があります。 変更範囲：変更なし 資格別の仕事情報 ※資格別の働き方解説 |
| 雇用形態 | 有期契約社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 就業場所 | 京都府京都市伏見区 ※クリックするとGoogleマップで確認できます |
| 最寄り駅 | |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問｜不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | ショベルローダー等運転技能者｜あれば尚可 普通自動車運転免許｜あれば尚可(AT限定可) |
| 試用期間 | 試用期間あり：3ヶ月｜同条件 |
| 給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)296,070円～359,970円 |
| 基本給(a) | 296,070円～359,970円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ＊月額＝日給×21．3日で試算 |
| 月平均労働日数 | 21.3 |
| 賃金形態等 | 日給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 8,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 26 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 7,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | なし |
| 勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | (1)8時00分～17時00分 休憩90分 |
| 時間外労働時間 | 月平均5時間 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日数 | 109日 |
| 休日等 | 年末年始、お盆 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：5人｜就業先従業員数5人 従業員数うち女性1人｜従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 1977年 |
| 資本金 | 9,750万円 |
| 事業内容 | 建設廃材コンクリート、アスファルトを破砕した後、建設資材として売却する。 |
| 会社の特徴 | 京都市内の舗装業者Ａ級10社が、設立した会社です。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 京都府京都市伏見区 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 電話番号： FAX番号： メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ＊マイカー、バイク、自転車通勤可駐車場代自己負担なし ＊正社員に登用された場合定年制(一律60歳)、再雇用制(上限65歳)が適用されます正社員登用の際に、経験、実績を踏まえ再格付けします。 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | |
| 事業所名 | 事業所名非公開 |
| 所在地 | 京都府京都市伏見区 |
| ホームページ | 伏見公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | E.舗装材料製造業 |
| 求人番号 | 26030-10506661 |
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この求人についてよくある質問
求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。
この配送・物流・ドライバー系求人では、どのような仕事をしますか？
タイヤショベル運転バックホウ運転破砕機修理生産ラインでの鉄筋等異物除去作業 ※建設機械の免許をお持ちでない方は、入社後に順次取得していただきます(取得支援いたします) ※免許取得前は、廃材選別等の補助業務があります。 ※6ヶ月の有期契約終了後、正社員の登用の可能性があります。 変更範囲：変更なしタイヤショベル運転バックホウ運転破砕機修理生産ラインでの鉄筋等異物除去作業 ※建設機械の免許をお持ちでない方は、入社後に順次取得していただきます…
勤務地は京都市伏見区のどこですか？
京都府京都市伏見区 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。マイカー通勤は「可：駐車場 あり」と記載されています。
応募に必要な資格や経験はありますか？
必要な免許・資格は「ショベルローダー等運転技能者｜あれば尚可 普通自動車運転免許｜あれば尚可(AT限定可)」です。必要な経験は「不問｜不問」です。応募前に求人票の条件を確認してください。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか？
雇用形態は「有期契約社員」です。雇用期間は「雇用期間の定めあり」です。試用期間は「試用期間あり：3ヶ月｜同条件」です。
応募できる年齢に条件はありますか？
年齢条件は「不問」と記載されています。年齢制限の理由も求人票であわせて確認してください。
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