クリーンスタッフ|愛知県名古屋市千種区|23030-17101661

クリーンスタッフ|愛知県名古屋市千種区

キープ求人

求人番号:23030-17101661
事業所名非公開
愛知県名古屋市千種区
雇用形態 :パート労働者
給与:時間額(a+b)1,250円~1,250円
就業時間 :    又は8時00分~15時00分の間の2時間程度
休日:週3回作業曜日相談可能夏期・年末年始休暇有り
採用人数:1人
受理日:2026/09/11|有効期限:2026/11/30

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仕事内容
職種クリーンスタッフ|パート労働者|愛知県名古屋市千種区
仕事内容<マンション共用部の日常清掃(請)>玄関・通路・階段・エレベーターの拭き掃き駐車場・駐輪場・建物外周掃き掃除ごみ収集場の清掃除草作業・不点灯確認変更範囲:変更なし
*応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。<マンション共用部の日常清掃(請)>玄関・通路・階段・エレベーターの拭き掃き駐車場・駐輪場・建物外周掃き掃除ごみ収集場の清掃除草作業・不点灯確認変更範囲:変更なし
*応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。

 資格別の仕事情報 ※資格別の働き方解説
雇用形態パート労働者
雇用期間雇用期間の定めあり
就業場所愛知県名古屋市千種区
※クリックするとGoogleマップで確認できます
最寄り駅
マイカー通勤不可
転勤の可能性なし
年齢不問
学歴不問
必要な経験等不問|不問
必要なPCスキル不問
必要な免許・資格
試用期間試用期間あり:1ヶ月|同条件
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給与・手当
月額時間額(a+b)1,250円~1,250円
基本給(a)1,250円~1,250円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)なし
その他の手当等付記事項(d)
月平均労働日数
賃金形態等時給
通勤手当実費支給(上限あり) 日額 600円
賃金締切日固定(月末以外) 毎月 15 日
賃金支払日固定(月末)
昇給前年度実績 なし
賞与なし
勤務時間・休日
就業時間8時00分~15時00分の間の2時間程度
時間外労働時間なし
休憩時間0分
年間休日数
休日等週3回作業曜日相談可能夏期・年末年始休暇有り
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日
その他労働条件
加入保険等労災
企業年金なし
退職金制度なし
定年制なし
再雇用制度なし
勤務延長なし
入居可能住宅なし
利用可能託児施設なし
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会社の情報
従業員数企業全体:130人|就業先従業員数1人
従業員数うち女性0人|従業員数うちパート1人
設立年1987年
資本金500万円
事業内容清掃、ビル建物管理
会社の特徴昭和62年創業以来順調に業績を伸ばしてまいりました。従業員、パートの皆様には働きやすい職場づくりに努めます。
就業規則フルタイム:あり | パートタイム:あり
育児休業取得実績なし
介護休業取得実績なし
看護休業取得実績なし
選考等
採用人数1人|募集理由:欠員補充
選考方法面接(予定1回)
選考結果通知面接後 7日以内
求職者への通知方法郵送 電話
選考日時等随時
選考場所愛知県名古屋市千種区
応募書類等ハローワーク紹介状 履歴書
応募書類の返戻選考後は返却
選考に関する特記事項
担当者電話番号:
FAX番号:
メールアドレス:
求人に関する特記事項*制服あり(無償貸与)※加入保険、有給休暇日数につきましては、雇用条件に応じて法令通り適用されます。スマートフォンアプリを使用し出退勤の記録をつける予定です。
求人・事業所情報
職務給制度なし
復職制度なし
トライアル雇用併用の希望なし
事業所番号
事業所名事業所名非公開
所在地愛知県名古屋市千種区
ホームページ名古屋南公共職業安定所
求人区分パート
産業分類R.建物等維持管理業
求人番号23030-17101661
キープ求人

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この求人についてよくある質問

求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。

この警備・清掃・施設管理系求人では、どのような仕事をしますか?

<マンション共用部の日常清掃(請)>玄関・通路・階段・エレベーターの拭き掃き駐車場・駐輪場・建物外周掃き掃除ごみ収集場の清掃除草作業・不点灯確認変更範囲:変更なし *応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。<マンション共用部の日常清掃(請)>玄関・通路・階段・エレベーターの拭き掃き駐車場・駐輪場・建物外周掃き掃除ごみ収集場の清掃除草作業・不点灯確認変更範囲:変更なし *応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」…

勤務地は名古屋市千種区のどこですか?

愛知県名古屋市千種区 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。マイカー通勤は「不可」と記載されています。

応募に必要な資格や経験はありますか?

必要な経験は「不問|不問」です。応募前に求人票の条件を確認してください。

雇用形態や雇用期間はどうなっていますか?

雇用形態は「パート労働者」です。雇用期間は「雇用期間の定めあり」です。試用期間は「試用期間あり:1ヶ月|同条件」です。

応募できる年齢に条件はありますか?

年齢条件は「不問」と記載されています。年齢制限の理由も求人票であわせて確認してください。

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