業務管理｜富山県富山市｜16010-06113461｜ハローワーク求人
RIChw業務管理｜富山県富山市
求人番号：16010-06113461
株式会社 オフィスケィ
富山県富山市鶴ヶ丘町102番地1
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)204,000円～204,000円
就業時間 ： (1)9時00分～18時00分
休日：日曜日と平日1日(曜日は応相談とします)
採用人数：1人
受理日：2026/03/11｜有効期限：2026/05/31
RIキャリアハローワークでは、求職者の皆様に正確で信頼性の高い多くの求人情報をお伝えするため、
ハローワークインターネットサービス
で公開されている求人情報を元に、掲載内容をわかりやすくご案内しています。
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 業務管理｜正社員｜富山県富山市 |
| 仕事内容 | 富山市での株式会社 オフィスケィの「業務管理」の求人です。 （雇用形態：正社員） ・シフト表作成、配置連絡・現場巡回・営業担当、受注管理の補助・その他、業務上必要な資料作成(契約書、作業員名簿)・電話応対 資格別の仕事情報 ※資格別の働き方解説 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒930-0824 富山県富山市鶴ヶ丘町102番地1 ※クリックするとGoogleマップで確認できます |
| 最寄り駅 | |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり｜64歳以下｜定年を上限として募集 |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問｜不問 |
| 必要なＰＣスキル | ワード・エクセル・メール |
| 必要な免許・資格 | |
| 試用期間 | 試用期間あり：3ヶ月｜異なる:条件の内容 時給1,200円 |
| 給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)204,000円～204,000円 |
| 基本給(a) | 204,000円～204,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 資格手当3000円～家族手当4800円～など基本給は8時間×1,250円×20．4日で算出 |
| 月平均労働日数 | 20.4 |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 15,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 10 円 ~ 50 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回：賞与金額 20,000 円 ～ 50,000 円(前年度実績) |
| 勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | (1)9時00分～18時00分 |
| 時間外労働時間 | 月平均5時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 日曜日と平日1日(曜日は応相談とします) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：140人｜就業先従業員数10人 従業員数うち女性3人｜従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 1991年 |
| 資本金 | 3,500万円 |
| 事業内容 | 1．警備業(交通誘導)2．建築物環境衛生管理業3．人材事業(有料職業紹介16－ユー300006・労働者派遣事業派16－300015)4．カフェ、イベント管理 |
| 会社の特徴 | 貴重な人生を共に歩む同士として、相互に啓発しあい、豊かな人間性を養います。そして、お客様に喜んでいただけることを使命として感謝と誠意をもってサービスを提供し、社会に貢献します。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 1人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒930-0824 富山県富山市鶴ヶ丘町102番地1 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 代表取締役 川岸 広幸 電話番号：076-407-5200 FAX番号：076-452-1082 メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | 福利厚生制度に老後資金を会社が支援する制度があり、希望される方のみで任意となっています。〇野村証券「職場積立ＮＩＳＡ」・・掛け金毎月1,000円会社が補助します。〇イデコプラス「中小企業主掛け金納付制度」・・掛け金毎月2,000円会社が補助します。中高年層(ミドルシニア)で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1601-105658-3 |
| 事業所名 | 株式会社 オフィスケィ |
| 所在地 | 〒930-0824 富山県富山市鶴ヶ丘町102番地1 |
| ホームページ | https://.officek-w24.com |
| 受理安定所 | 富山公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | R.建物等維持管理業 |
| 求人番号 | 16010-06113461 |
>>他の営業関連の求人もチェック！関連する求人
近い条件の求人を自社サイト内から表示しています。
- 営業職｜富山県富山市｜16010-06183061｜ハローワーク求人
- 施設マネジメント・設備(施設管理・施設員マネジメント)｜富山県富山市｜16010-06012061｜ハローワーク求人
- 営業(富山)｜富山県富山市｜16010-05986961｜ハローワーク求人
- 営業職(富山支店)｜富山県富山市｜16050-01184961｜ハローワーク求人
- 自動車営業員｜富山県富山市｜16010-05910161｜ハローワーク求人
- ハウスプランナー(住宅営業)／富山市｜富山県富山市｜15010-08926161｜ハローワーク求人
- 建築営業／富山支店｜富山県富山市｜23020-15710761
- 自動車営業員(リーダー候補)｜富山県富山市｜16010-04657661
お近くの関連する求人
【仕事内容】富山に特化した求人マッチングサービスの成長を牽引する法人営業職を募集!仕事内容:
・インタラクティブについて
当社は、沖縄発のインターネットベンチャー企業です。2022年からは「地域の可能性を解放する」をパーパスに定め、デジタルマーケティング事業と人材事業を中核に地域に最適化した事業を生み出し、北海道および福岡、熊本をはじめ、新たな地域へとエリアを広げ着実に全国展開を進めています。...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】営業経験者向け 年休120日/9日間の連休が年3回!/インセンで稼げる「営業経験を活かしてキャリアアップしたい」、「頑張った分だけ稼げる環境が良い」、「雰囲気の良い会社で営業活動をしたい」そんな望みを叶えられる環境があります。月給35万 インセン月20万円の実績有年休120日/9日以上の連休が年3回でプライベート早期のキャリアアッ...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】「富山市」ハウスプランナー「住宅設計・営業」・新潟県内注文住宅N1達成仕事内容:
・業務内容
・当社の自由設計住宅に興味を持ち来店されたお客様を来店から引渡しまで一貫して担当。
住宅デザインからローン計画の策定、工期の調整まで、お客様との各種調整業務をお任せいたします。
・ハウスプランナーは「営業兼設計」であり、お客様からのヒアリング内容を基に大枠となる住宅プランを決めた後に、C...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】保険プランナー 平均月収30～50万円 残業ほぼゼロ (富山県富山市)保険の見直しを検討されているお客様のご相談に乗り、最適な保険を案内します。興味をお持ちの方に提案できるため、成約率も4割以上と高いのが特徴です～専門部隊がアポイントを獲得～お客様から訪問のお約束をい...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】営業、販売経験者歓迎!/
あなたのスキルを活かせる会社!「"打席"が回ってこない営業、販売経験者へ」
「今の環境を変えたいあなたに」⏩賞与年4回!経験スキルを活かして実績が反映!
⏩転職で年収900万円も目指せる
⏩成果×プロセス、実力を正当評価!
⏩キャリアUPならネクステージ
⏩経験活かして最短1年でチーフ職も可能!
⏩年間休日120日+計画年...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】営業総合職3年間の育成プログラムで、生命保険の仕組みや商品知識、営業ノウハウ、マネジメントなどを学び、営業所長へ。営業所長は、お客さまアドバイザーの管理や育成をメインに担当します。営業所長の仕事は、お客さまアドバイザーの管理がメインとなります。まずは、3年間の育成プログラムで生命保険の営業や人材マネジメントなどを学びましょう。営業所長登用後、将来的には営業次長・営業部長...
スポンサー:
求人ボックス
