訪問介護／管理者兼訪問介護員(管理職)／藤沢市｜神奈川県藤沢市｜14010-00462361
RIChw訪問介護／管理者兼訪問介護員(管理職)／藤沢市｜神奈川県藤沢市
求人番号：14010-00462361
神奈川高齢者生活協同組合
神奈川県藤沢市藤沢1丁目4－5ケアステーションのぞみ(当法人施設)
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)286,000円～402,400円
就業時間 ： (1)9時00分～18時00分
休日：年末・年始6日間休業｜年間休日：110日
採用人数：1人 受理日：2026/01/05｜有効期限：2026/03/31
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 訪問介護／管理者兼訪問介護員(管理職)／藤沢市｜正社員｜神奈川県藤沢市 |
| 仕事内容 | 藤沢市での神奈川高齢者生活協同組合の「訪問介護／管理者兼訪問介護員(管理職)／藤沢市」の求人です。 （雇用形態：正社員） ☆管理者業務：利用者管理、報酬請求業務、経営数値管理、労務管理、介護報酬請求など管理業務全般☆訪問介護員(ヘルパー)業務：要介護の高齢者、障害をお持ちの方のご自宅を訪問し、身体の介護や生活の支援。 私たちは地域の利用者の方に心のこもった介護サービスを提供しています。 「生協」は、生活の様々な願いを実現していくため、一人ひとりが出資金を出し合い助け合う組織です。 「神奈川高齢者生協」は、介護・福祉事業に特化した生協です。 【変更範囲：当生協の求める業務全般】 ・学歴不問・マイカー通勤可能・社保完備 介護福祉士の仕事情報 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒251-0052 神奈川県藤沢市藤沢1丁目4－5ケアステーションのぞみ(当法人施設) ※クリックするとGoogleマップで確認できます |
| 最寄り駅 | 小田急藤沢本町駅から徒歩7分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲｜通勤1時間30分以内の当組合事業所 |
| 年齢 | 年齢制限 あり｜69歳以下｜管理職定年70歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 訪問介護実務経験のある方を希望します。管理者業務経験あれば尚可、優遇します。｜あれば尚可 |
| 必要なＰＣスキル | パソコン(エクセル、ワード基本入力) |
| 必要な免許・資格 | 介護福祉士｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間あり：1～3カ月｜同条件 |
| 給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)286,000円～402,400円 |
| 基本給(a) | 182,000円～260,400円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 管理職手当40,000円～50,000円 処遇改善加算手当40,000円～60,000円 資格キャリア手当4,000円～12,000円 調整給手当20,000円～20,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 認知症実践者講習修了：5,000円扶養義務がある配偶者・子がある場合家族手当：5,000円～10,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.2 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | その他 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 4,800 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回：賞与金額 460,000 円 ～ 460,000 円(前年度実績) |
| 勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | (1)9時00分～18時00分 |
| 時間外労働時間 | 月平均15時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 休日等 | 年末・年始6日間休業 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 70歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 80歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：260人｜就業先従業員数3人 従業員数うち女性3人｜従業員数うちパート1人 |
| 設立年 | 2000年 |
| 資本金 | 3,200万円 |
| 事業内容 | 主に訪問介護・通所介護・生活支援などの介護関連事業。その他、福祉有償運送なども実施。 |
| 会社の特徴 | 仕事・福祉・生きがいの3つの柱で活動する生活協同組合。地域で支えあう「福祉のまちづくり」の実現をめざして、拠点づくりをすすめている。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒231-0047 神奈川県横浜市中区羽衣町2－7－10関内駅前マークビル5階 ＪＲ・地下鉄関内駅から徒歩5分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 専務理事 矢吹 美樹(ヤブキ ミキ) 電話番号：045-663-8825 FAX番号：045-662-9662 メールアドレス：kanagawa-coop@koureikyou-k.com |
| 求人に関する特記事項 | キャリアパス、評価制度による昇給、昇格制度あります。資格取得への援助制度などのスキルアップの支援あります。年度末、処遇改善一時金支給実績あります。年末・年始6日間休業。家族手当：配偶者10,000円、子ども10,000円マイカー通勤可：無料駐車場あり。★介護のニーズが高いエリアなので、力を貸してくださる方を募集しています。★介護保険・障がいサービスを行う、小規模な事業所です。★長く働けます。70歳まで就労が可能！★明るく協調性があり、前向きに取り組む姿勢のある方を募集しています。★希望休が取りやすいように職員がコミュニケーションを取り、助け合って働きやすい事業所を目指しています。 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1401-522727-2 |
| 事業所名 | 神奈川高齢者生活協同組合 |
| 所在地 | 〒231-0014 神奈川県横浜市中区羽衣町2－7－10関内駅前マークビル5階 |
| ホームページ | http://koureikyou-k.com/ |
| 受理安定所 | 横浜公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
| 求人番号 | 14010-00462361 |
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