公共施設管理運営業務正社員(館長)早稲田南町地域交流館｜東京都新宿区｜13090-07571261
RIChw公共施設管理運営業務正社員(館長)早稲田南町地域交流館｜東京都新宿区
求人番号：13090-07571261
生活協同組合・東京高齢協
東京都新宿区早稲田南町50新宿区立早稲田南町地域交流館
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)345,000円～345,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)9時00分～18時00分 (2)8時30分～17時30分
休日：毎月のシフトによる年末年始休日(12／29～1／3)
採用人数：1人
受理日：2026/02/26｜有効期限：2026/04/30
RIキャリアハローワークでは、求職者の皆様に正確で信頼性の高い多くの求人情報をお伝えするため、
ハローワークインターネットサービス
で公開されている求人情報を元に、掲載内容をわかりやすくご案内しています。
| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 公共施設管理運営業務正社員(館長)早稲田南町地域交流館｜正社員｜東京都新宿区 |
| 仕事内容 | 新宿区での生活協同組合・東京高齢協の「公共施設管理運営業務正社員(館長)早稲田南町地域交流館」の求人です。 （雇用形態：正社員） 新宿区区立高齢者施設の管理運営(館長)業務を担当していただきます。 資格別の仕事情報 ※資格別の働き方解説 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒161-0034 東京都新宿区早稲田南町50新宿区立早稲田南町地域交流館 ※クリックするとGoogleマップで確認できます |
| 最寄り駅 | 東京メトロ東西線早稲田駅から徒歩3分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲｜新宿区内 |
| 年齢 | 年齢制限 あり｜64歳以下｜定年を条件としています｡ |
| 学歴 | 必須｜短大以上 |
| 必要な経験等 | 不問｜不問 |
| 必要なＰＣスキル | ＰＣ基本操作(Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等) |
| 必要な免許・資格 | |
| 試用期間 | 試用期間あり：3か月｜同条件 |
| 給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)345,000円～345,000円 |
| 基本給(a) | 310,000円～310,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 責任手当35,000円～35,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 基本給は令和8年4月1日からの金額です。また、介護初認者研修修了者は3、000円の手当が付きます。 |
| 月平均労働日数 | 21.5 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 25,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 20 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 3,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年1回：賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)9時00分～18時00分 (2)8時30分～17時30分 勤務状況により(1)または(2) |
| 時間外労働時間 | 月平均1時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 休日等 | 毎月のシフトによる年末年始休日(12／29～1／3) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：200人｜就業先従業員数6人 従業員数うち女性4人｜従業員数うちパート4人 |
| 設立年 | 1996年 |
| 資本金 | |
| 事業内容 | 高齢者の福祉事業所を都内各地に展開しています。指定管理者として新宿区、品川区等の施設の運営にあたっています。 |
| 会社の特徴 | 東京都認可の生活協同組合です。高齢者のための福祉事業を中心におよそ200人が働いています。若い人、主婦から熟年の方まで明るく働きやすい職場です。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 5日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒170-0005 東京都豊島区南大塚3－43－12高原ビル4階 ＪＲ山手線大塚駅から徒歩5分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 専務理事 福地 久仁子(カネモト) 電話番号：03-5904-9011 FAX番号：03-5904-9012 メールアドレス：info@t-koureikyou.or.jp |
| 求人に関する特記事項 | ＊ハローワークから事前連絡の上、応募書類を送付ください。書類到着後5日以内にご連絡いたします。＃23区 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1309-426165-0 |
| 事業所名 | 生活協同組合・東京高齢協 |
| 所在地 | 〒170-0005 東京都豊島区南大塚3－43－12高原ビル4階 |
| ホームページ | 池袋公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | Q.事業協同組合 |
| 求人番号 | 13090-07571261 |
>>他の営業関連の求人もチェック！関連する求人
近い条件の求人を自社サイト内から表示しています。
- 営業(既存ユーザー中心)※金属加工業／※年間休日125日｜東京都新宿区｜13080-25536461｜ハローワーク求人
- 営業(ファイナンシャルコンサルタント)＊見込み客豊富｜東京都新宿区｜13080-24999461｜ハローワーク求人
- 各種アウトソーシング事業の営業・管理、イベント制作・運営｜東京都新宿区｜13200-04937461｜ハローワーク求人
- 営業職／リモート相談可／土日祝休／東京／都内｜東京都新宿区｜23020-15326161
- 営業｜東京都新宿区｜23070-01949561
- 医薬品の品質保証責任者｜東京都新宿区｜13080-19963561
- 人材紹介営業職／新宿御苑前駅｜東京都新宿区｜13080-19967961
- 役員候補／スキマバイト事業営業職／未経験可／新宿区｜東京都新宿区｜13080-19318261
お近くの関連する求人
【仕事内容】代表直下で裁量大!エンタメ業界特化SaaS『Save Point』営業マネージャー候補「ハイブリッド勤務」仕事内容:
MUGENUPが展開するクリエイティブ制作特化型SaaS「Save Point」の営業組織を牽引するマネージャーを募集します。
「Save Point」は、ゲーム・アニメ・IPなどのクリエイティブ制作に特化したプロジェクト管理ツールで、進行管理・ファイル管理・コミュ...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】「営業職」・年休124日/土日休/賞与5.3ヶ月・自社開発製品の自治体・公共機関向け営業ポジション!仕事内容:
・仕事内容
公共工事における発注者・受注者間の情報共有を効率化する「情報共有システム」 を中心に、自治体・公共機関へ向けたITソリューションの提案営業をお任せします。
単なる商品説明ではなく、業務課題のヒアリング〜解決策の提案までを担う提案型営業です。
『BeingCo...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】不動産コンサルタント営業「20～30代活躍中!6期連続増収!年2回賞与有 | 急成長ベンチャー」仕事内容:
不動産×テクノロジーのスタートアップで一緒に成長しませんか?/政府の方針で金融資産の運用・投資を促進する制度が整備されつつある昨今、金融資産の代表格の1つである「不動産」分野専門の当社の業績は6期連続急拡大中! 【給与】年収 600万円〜800万円 【求人番号】2976...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】GPUクラウドのソリューション営業/AI領域『次世代インフラ』×『IPOフェイズ』/仕事内容:
「具体的な仕事内容」
AI産業の未来を支える国産GPUクラウドで社会的意義の高い事業の営業チームを率いる重要なポジションです。
大手企業や研究機関へのソリューション提案だけでなく、チーム戦略の策定実行を担って頂きます。
・大手企業、研究機関への自社サービス提案
・...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】「東京」法人営業/企業の人事・経営課題を解決/インセンティブ有仕事内容:
担当領域における売り上げ最大化に向け、目標の達成を第一に、営業活動の改善と実行を主体的に推進していただきます。・顧客
企業の福利厚生担当者「人事・総務など」
10,000人以上規模の企業から100人規模の企業まで、メーカーや金融など幅広い業界のお客様にご提案。
「従業員エンゲージメントの向上と離職防止」「...
スポンサー:
求人ボックス
【仕事内容】リーダー候補|数字だけでなく顧客課題に寄り添える営業へ。無形ソリューション「IT人材育成」×提案型エンタープライズ営業|リモート・フレックス・仕事内容:
当社は国内最大級のIT研修を提供し、大手・グローバル企業のDX推進・人材育成を支えるパートナーです。
今回の営業は、企業の「学び」と「変革」を共につくるアカウントセールスです。「仕事内容」
・既存顧客「20〜40社」に長期伴走...
スポンサー:
求人ボックス
