オフィスビルの保守管理業務／土日祝休／年休122日｜東京都千代田区｜13040-00192761
RIChwオフィスビルの保守管理業務／土日祝休／年休122日｜東京都千代田区
求人番号：13040-00192761
三井物産フォーサイト株式会社
東京都千代田区大手町1丁目最新鋭の複合オフィスビルになります
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)253,000円～368,000円
就業時間 ： (1)9時00分～18時00分 (2)8時30分～17時30分
休日：※土日祝：月2～3回出勤あり｜年間休日：122日
採用人数：1人 受理日：2026/01/05｜有効期限：2026/03/31
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | オフィスビルの保守管理業務／土日祝休／年休122日｜正社員｜東京都千代田区 |
| 仕事内容 | 千代田区での三井物産フォーサイト株式会社の「オフィスビルの保守管理業務／土日祝休／年休122日」の求人です。 （雇用形態：正社員） 【施工管理経験者歓迎】 年収379．5万円～552万円完全週休二日制(土日・祝)年休122日有休：入社時付与退職金制度資格取得支援制度各種休暇制度各種手当複合オフィスビルにおけるビル及びテナントの設備保守・営繕工事の作業管理業務 【業務詳細】 計画に基づき、見積もりの作成、工事や作業の管理・立会、テナント・オーナー様対応などをお任せします。 建築設備、電気設備、衛生設備、空調設備、給排水設備、防災設備全般をチームで担当しています。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ・学歴不問・社保完備 資格別の仕事情報 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目最新鋭の複合オフィスビルになります ※クリックするとGoogleマップで確認できます |
| 最寄り駅 | 東京メトロ丸ノ内線、都営地下鉄三田線ほか「大手町」駅から徒歩2分 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲｜会社の定める場所 |
| 年齢 | 年齢制限 あり｜20歳 ～ 59歳｜定年年齢が60歳のため/喫煙可能区域での業務有 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | オフィスビル又は商業施設における、プロパティマネジメント業務／ビルマネジメント業務いずれかのご経験(2年程度)｜必須 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 建築物環境衛生管理技術者｜あれば尚可 |
| 試用期間 | 試用期間あり：3ヶ月｜同条件 |
| 給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)253,000円～368,000円 |
| 基本給(a) | 253,000円～368,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 年収：379．5万円～552万円※ご経験・保有資格を考慮し決定いたします。 |
| 月平均労働日数 | 20.2 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 3,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回：賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | (1)9時00分～18時00分 (2)8時30分～17時30分 (1)平日：9：00～18：00実働8ｈ休憩60分(2)土日祝：8：30～17：30実働8ｈ休憩60分(月3～4回出勤あり) |
| 時間外労働時間 | 月平均5時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 122日 |
| 休日等 | ※土日祝：月2～3回出勤あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生,財形 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 確定給付年金 |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 60歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 65歳まで) |
| 勤務延長 | あり (上限 70歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：923人｜就業先従業員数3人 従業員数うち女性0人｜従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 1974年 |
| 資本金 | 1億3,000万円 |
| 事業内容 | ファシリティマネジメント事業・プロパティマネジメント事業、スポーツエンタテインメントなど多角的で幅広いサービスを提供できる総合施設管理企業です。人材派遣：派13ー305028 |
| 会社の特徴 | 三井物産グループとして更なる飛躍を目指しています。長年のノウハウと高い技術で、常に先を行く様々なサービスを展開しています。資格取得支援制度や教育訓練も充実し、育成に熱心です。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1－2－9日比谷セントラルビル22階・23階 内幸町徒歩1分／霞ヶ関駅徒歩6分／新橋駅から徒歩7分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ハローワークより事前連絡の上、履歴書・職務経歴書・個人情報提供同意書・紹介状を所在地へ郵送下さい。追って連絡します。 |
| 担当者 | ＨＲ推進部 採用担当 電話番号：03-6772-7501 FAX番号：03-6772-7505 メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ◆年間休日122日◆各種休暇制度あり※各休暇の取得実績あり◆昇給年1回◆賞与年2回(昨年実績3ヶ月分)◆有休休暇(6ヶ月前倒しで入社日に付与、付与日数は入社月による)◆交通費全額支給◆社会保険完備(法定基準)◆各種手当(時間外、他)◆制服貸与◆資格取得支援・報奨金制度(ほとんどの社員が活用しています！◆退職金制度◆福利厚生倶楽部(ＲＥＬＯＣＬＵＢ)◆財形貯蓄制度◆定年60歳◆再雇用制度：65歳まで「月給制嘱託社員(契約)」、70歳まで「時給制パート」で雇用延長可能＊面接日・ご入社日はご相談に応じます。 ＊履歴書にメールアドレスの記載をお願いします。 ＊適正検査がございます。 ＊ご応募時は「応募時における個人情報のご提供に関する同意書」をご確認、印刷、ご署名のうえ、応募書類と一緒に提出願います。ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｍｂ－ｆ．ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ／ｃａｒｅｅｒ／＃23区 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1304-679127-2 |
| 事業所名 | 三井物産フォーサイト株式会社 |
| 所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1－2－9日比谷セントラルビル22階・23階 |
| ホームページ | https://www.mb-f.co.jp/ |
| 受理安定所 | 品川公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | R.建物等維持管理業 |
| 求人番号 | 13040-00192761 |
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