企業福利厚生プランナー(法人営業)｜千葉県千葉市中央区｜12010-09056561｜ハローワーク求人
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企業福利厚生プランナー(法人営業)｜千葉県千葉市中央区
求人番号：12010-09056561
大同生命保険 株式会社 千葉支社
千葉県千葉市中央区新宿2－5－3千葉大同生命ビル7階
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)220,000円～250,000円
就業時間 ： (1)9時00分～17時00分
休日：夏期・年末年始休暇あり、有給休暇あり(入社1カ月目から／年最高20日)、半日休暇制度あり、育児休業あり、介護休業あり
採用人数：3人
受理日：2026/03/13｜有効期限：2026/05/31
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 企業福利厚生プランナー(法人営業)｜正社員｜千葉県千葉市中央区 |
| 仕事内容 | 千葉市中央区での大同生命保険 株式会社 千葉支社の「企業福利厚生プランナー(法人営業)」の求人です。 （雇用形態：正社員） ・正社員募集 資格別の仕事情報 ※資格別の働き方解説 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒260-0021 千葉県千葉市中央区新宿2－5－3千葉大同生命ビル7階 ※クリックするとGoogleマップで確認できます |
| 最寄り駅 | 京成千葉中央駅から徒歩1分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり｜64歳以下｜定年年齢が65歳のため |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問｜不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | |
| 試用期間 | 試用期間あり：6カ月｜同条件 |
| 給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)220,000円～250,000円 |
| 基本給(a) | 220,000円～250,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 賃金は能力により異なる |
| 月平均労働日数 | 20.4 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 35,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 7,172 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回：賞与金額 0 円 ～ 999,999 円(前年度実績) |
| 勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | (1)9時00分～17時00分 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 夏期・年末年始休暇あり、有給休暇あり(入社1カ月目から／年最高20日)、半日休暇制度あり、育児休業あり、介護休業あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | あり (上限 75歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | あり / 企業枠提携保育所あり |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：6,830人｜就業先従業員数90人 従業員数うち女性75人｜従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 1947年 |
| 資本金 | 1,100億円 |
| 事業内容 | 生命保険事業 |
| 会社の特徴 | 法人会福利厚生制度受託会社です。企業におけるリスクマネジメントを経営者に対してコンサルティングするお仕事です。女性が多く活躍している、子育て中の方も安心して働いている職場です。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 3人｜募集理由：未選択 |
| 選考方法 | 面接(予定3回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒260-0021 千葉県千葉市中央区新宿2－5－3千葉大同生命ビル7階 京成千葉中央駅から徒歩1分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 選考に入る前に、会社説明会だけの受講も可能です |
| 担当者 | 育成部長 引地 高幸 電話番号：043-247-8861 FAX番号：043-238-1244 メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ■会社説明会内容(映像)下記ＵＲＬにて企業福利厚生プランナーについてご確認ください●ｈｔｔｐｓ：／／ｙｏｕｔｕ．ｂｅ／ｆ6ｐｘｔ5ｐ2ＫＦＩ(半角英数字記号に直してご使用ください)■会社説明会開催中お気軽に、仕事内容についての相談や会社の雰囲気を見学いただけます。以下ＵＲＬより専用サイトをご覧ください●ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｄａｉｄｏ－ｌｉｆｅ－ｓａｉｙｏ．ｃｏｍ／(半角英数字記号に直してご使用ください)※入社前の約1カ月間は研修期間(10時～17時の勤務)(研修受講手当は8,000円／日＋交通費、休憩60分) ※研修後試験合格者が正式入社となります(試用期間6カ月間) ※研修中は社会保険適用外 ※担当エリアは、千葉市、市原市、八千代市、習志野市等です |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1201-000636-5 |
| 事業所名 | 大同生命保険 株式会社 千葉支社 |
| 所在地 | 〒260-0021 千葉県千葉市中央区新宿2－5－3千葉大同生命ビル7階 |
| ホームページ | https://www.daido-life-saiyo.com |
| 受理安定所 | 千葉公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | J.生命保険業 |
| 求人番号 | 12010-09056561 |
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求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。
この営業系求人では、どのような仕事をしますか？
千葉市中央区での大同生命保険 株式会社 千葉支社の「企業福利厚生プランナー(法人営業)」の求人です。 （雇用形態：正社員） ・正社員募集 【定年65歳】 (法人営業)・残業はほとんどありません・法人会会員企業に対する福利厚生制度の推進です(法人営業)・企業向け保険のため家族・知人・友人への勧誘はありません・家庭訪問ではありません・営業未経験の方も安心の充実した研修制度があります・子育てサポートに積極的に取り組む企業として、厚生労働省東京…
勤務地は千葉市中央区のどこですか？
〒260-0021 千葉県千葉市中央区新宿2－5－3千葉大同生命ビル7階 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。最寄り駅は京成千葉中央駅から徒歩1分です。マイカー通勤は「可：駐車場 なし」と記載されています。
応募に必要な資格や経験はありますか？
必要な経験は「不問｜不問」です。応募前に求人票の条件を確認してください。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか？
雇用形態は「正社員」です。雇用期間は「雇用期間の定めなし」です。試用期間は「試用期間あり：6カ月｜同条件」です。
応募できる年齢に条件はありますか？
年齢条件は「年齢制限 あり｜64歳以下｜定年年齢が65歳のため」と記載されています。年齢制限の理由も求人票であわせて確認してください。