洗車回送スタッフ［熊谷市／熊谷駅正面口店］｜埼玉県熊谷市｜11030-32684751
RIChw洗車回送スタッフ［熊谷市／熊谷駅正面口店］｜埼玉県熊谷市
求人番号：11030-32684751
株式会社 トヨタレンタリース新埼玉
埼玉県熊谷市筑波3－105 「熊谷駅正面口店」
雇用形態 ：パート労働者
給与：時間額(a+b)1,150円～1,150円
就業時間 ：交替制(シフト制) (1)8時00分～13時00分 (2)15時00分～20時00分 又は8時00分～20時00分の間の4時間程度
休日：シフト制｜年間休日：
採用人数：1人 受理日：2025/11/05｜有効期限：2026/01/31
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 洗車回送スタッフ［熊谷市／熊谷駅正面口店］｜パート労働者｜埼玉県熊谷市 |
| 仕事内容 | ・回送業務 お客様のもとへ車をお届けし、車両チェック等を行う。 レンタカー店舗間の回送業務 ・再商品化業務 洗車、日常点検 ・その他 出発時、駐車時の車両誘導等 ＊変更範囲：変更なし |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 就業場所 | 360-0037 埼玉県熊谷市筑波3－105 「熊谷駅正面口店」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ熊谷駅から徒歩2分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | |
| 必要なＰＣスキル | |
| 必要な免許・資格 | 準中型自動車免許 あれば尚可 |
| 試用期間 | 試用期間あり：1ヶ月｜同条件 |
| 給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 時間額(a+b)1,150円～1,150円 |
| 基本給(a) | 1,150円～1,150円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 中型・大型免許保持者時給＋50円 |
| 月平均労働日数 | |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | |
| 賞与 | なし |
| 勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | 交替制(シフト制) (1)8時00分～13時00分 (2)15時00分～20時00分 又は8時00分～20時00分の間の4時間程度 シフト制 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 年間休日数 | |
| 休日等 | シフト制 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 70歳) |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：332人｜就業先従業員数5人 従業員数うち女性0人｜従業員数うちパート2人 |
| 設立年 | 1980年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | カーリース、レンタカーの賃貸業損害保険代理店通信機器販売 |
| 会社の特徴 | 県内トヨタディーラーのバックアップによる強力な経営基盤。また県内レンタカー31店舗とリ一ス6拠店を設置し、売上を伸ばしている。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 1人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 3日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒360-0037埼玉県熊谷市筑波3－105「熊谷駅正面口店」 ＪＲ熊谷駅から徒歩2分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 埼玉トヨペットＨＤ（株）事業戦略部人財育成室 トヨタレンタリース新埼玉 採用担当 田中(タナカ) 電話番号：048-788-5377 FAX番号：048-643-3770 メールアドレス：r_saiyou@toyota-rlss.jp |
| 求人に関する特記事項 | ＜交通費について＞・定期代全額支給・自転車及びバイク通勤は別途交通費支給(通勤距離が片道1Ｋｍ以上の場合に限る)・マイカー通勤応相談。車通勤の交通費は支給しない。・有給休暇は法定通り付与・休憩時間も法定通り付与・雇用契約内容により保険加入します。＜従業員51人以上で厚生年金等の適用拡大に該当する事業所＞週20時間以上で2か月以上の雇用見込み、賃金月額8．8万以上の求人は社会保険加入必須となります。・制服貸与・就業時間は応相談※電話連絡の上、面接時に応募書類をご持参ください。※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 1103-616667-9 |
| 事業所名 | 株式会社 トヨタレンタリース新埼玉 |
| 所在地 | 330-0854｜埼玉県さいたま市大宮区桜木町4－206－1 |
| ホームページ | http://www.toyota-rlss.co.jp |
| 受理安定所 | 大宮公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| 産業分類 | K.自動車賃貸業 |
| 求人番号 | 11030-32684751 |
| 勤務先住所MAP |
|---|
