総務職(福利厚生施設の設備管理・補修、人事、労務)｜茨城県鹿嶋市｜08120-03501061
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総務職(福利厚生施設の設備管理・補修、人事、労務)｜茨城県鹿嶋市
求人番号：08120-03501061
新日本電工株式会社 鹿島工場
茨城県鹿嶋市大字光4番地
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)224,730円～334,540円
就業時間 ： (1)8時00分～16時40分
休日：
採用人数：1人
受理日：2026/06/30｜有効期限：2026/08/31
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 総務職(福利厚生施設の設備管理・補修、人事、労務)｜正社員｜茨城県鹿嶋市 |
| 仕事内容 | 鹿嶋市での新日本電工株式会社 鹿島工場の「総務職(福利厚生施設の設備管理・補修、人事、労務)」の求人です。 （雇用形態：正社員） 従業員が安心して働ける環境を一緒に構築しましょう！ 資格別の仕事情報 ※資格別の働き方解説 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒314-0014 茨城県鹿嶋市大字光4番地 ※クリックするとGoogleマップで確認できます |
| 最寄り駅 | |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり｜64歳以下｜定年が65歳のため |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | 必須：製造工場での福利厚生設備の管理経験尚可：社会保険手続き、勤怠管理、給与計算業務の経験｜必須 |
| 必要なＰＣスキル | 必須：エクセルによる集計、ワードによる文章作成等の基本操作、初級エクセル関数(ＳＵＭ関数、ＩＦ関数等)を使用したデータ処理や集計 |
| 必要な免許・資格 | 第一種衛生管理者｜あれば尚可 |
| 試用期間 | 試用期間あり：6ヶ月｜同条件 |
| 給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)224,730円～334,540円 |
| 基本給(a) | 224,730円～334,540円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ・家族手当：5,000円／人配偶者等の会社規程に該当する社会保険上の扶養家族・子育世代支援手当：5,000円／人22歳までの子供を社会保険上扶養している場合・勤務実績に応じた残業手当見込み27,000円～41,000円(月15時間) |
| 月平均労働日数 | 20.2 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 50,920円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 4,220 円 ~ 5,560 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回：賞与金額 1,000,000 円 ～ 1,600,000 円(前年度実績) |
| 勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | (1)8時00分～16時40分 フレックスタイム制度適用：有りコアタイム：午前11時から午後2時フレキシブルタイム：始業／午前6時から午前11時終業／午後2時から午後9時 |
| 時間外労働時間 | 月平均15時間 |
| 休憩時間 | 50分 |
| 年間休日数 | 124日 |
| 休日等 | 土日祝日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生,財形 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 確定給付年金 |
| 退職金制度 | あり(勤続 2年以上) |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり/世帯用あり/遠方移住者のみ要相談：借上社宅制度適用 |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：882人｜就業先従業員数175人 従業員数うち女性17人｜従業員数うちパート |
| 設立年 | 1925年 |
| 資本金 | 111億2,000万円 |
| 事業内容 | 新日本電工株式会社鹿島工場では、焼却灰を資源化するパーフェクトリサイクルにより、循環型社会を支えています。 |
| 会社の特徴 | 法令遵守と誠実でクリーンな企業活動に徹し、高度なモノづくり力と未来に役立つ先進技術を追求して、お客様に喜ばれる高品質な商品・サービスの提供を通じて社会の発展に貢献しています。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 1人｜募集理由：欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒314-0014 茨城県鹿嶋市大字光4番地 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | ・適性検査：ＳＰＩ3ーＧ・オンライン自主応募の方、ハローワーク紹介状は不要です |
| 担当者 | 総務部総務課マネジャー 清水 嘉人(シミズ ヨシト) 電話番号：0299-84-3400 FAX番号：0299-84-3409 メールアドレス：y_shimizu@nippondenko.co.jp |
| 求人に関する特記事項 | ・業務に必要な資格取得補助金制度あり(試験費用、交通費に加えて合格奨励金あり)・有給休暇は入社後即日付与します。(日数は入社時期による)(有給休暇の一斉付与日は毎年3／21で最大20日付与)・賞与(年2回支給／6月・12月)は業績に応じて変動します。【2025年賞与実績例】39歳社員／年2回計172万円【2026年賞与実績見込み】39歳社員／年2回計176万円・マイカー通勤者用駐車場あり／自己負担なし※原則、自転車・バイク通勤は不可・欠勤時賃金控除あり(欠勤日数分日割り控除)【福利厚生の内容】・作業服支給あり・大浴場(男性用)、シャワールーム(女性用)あり・トレーニングルームあり・弁当代半額補助あり・鹿島アントラーズをクラブパートナーとして応援しています！・ハローワークからの連絡は、12～13時不可・履歴書、紹介状、職務経歴書を郵送して下さい。(事前連絡要)後日面接日程等についてご連絡いたします。【兼業・副業】原則不可 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 0812-616158-3 |
| 事業所名 | 新日本電工株式会社 鹿島工場 |
| 所在地 | 〒314-0014 茨城県鹿嶋市大字光4番地 |
| ホームページ | https://www.nippondenko.co.jp/ |
| 受理安定所 | 常陸鹿嶋公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | R.産業廃棄物処理業 |
| 求人番号 | 08120-03501061 |
この求人についてよくある質問
求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。
この事務・オフィス系求人では、どのような仕事をしますか？
鹿嶋市での新日本電工株式会社 鹿島工場の「総務職(福利厚生施設の設備管理・補修、人事、労務)」の求人です。 （雇用形態：正社員） 従業員が安心して働ける環境を一緒に構築しましょう！ 【下記1．の業務を主担当とし、2～4は補助業務となります】 1．福利厚生設備の管理(厚生棟・男性浴場等の補修)2．労務業務(勤怠管理、社会保険手続き、給与計算等)3．採用活動4．広報活動(社名認知度向上活動)5．その他庶務業務(来客応対、電話応対等)★皆さん…
勤務地は鹿嶋市のどこですか？
〒314-0014 茨城県鹿嶋市大字光4番地 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。マイカー通勤は「可：駐車場 あり」と記載されています。
応募に必要な資格や経験はありますか？
必要な免許・資格は「第一種衛生管理者｜あれば尚可」です。必要な経験は「必須：製造工場での福利厚生設備の管理経験尚可：社会保険手続き、勤怠管理、給与計算業務の経験｜必須」です。応募前に求人票の条件を確認してください。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか？
雇用形態は「正社員」です。雇用期間は「雇用期間の定めなし」です。試用期間は「試用期間あり：6ヶ月｜同条件」です。
応募できる年齢に条件はありますか？
年齢条件は「年齢制限 あり｜64歳以下｜定年が65歳のため」と記載されています。年齢制限の理由も求人票であわせて確認してください。