事務部管理者候補｜茨城県稲敷郡阿見町｜08040-15815061
RIChw事務部管理者候補｜茨城県稲敷郡阿見町
求人番号：08040-15815061
医療法人社団 恵和会 朝田病院
茨城県稲敷郡阿見町若栗2584
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)180,000円～230,000円
就業時間 ： (1)8時45分～17時30分
休日：土日祝日は日直あり(月1～2回程度)精神科救急電話当番(17時～21時、年1回程度)
採用人数：1人
受理日：2026/09/14｜有効期限：2026/11/30
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 事務部管理者候補｜正社員｜茨城県稲敷郡阿見町 |
| 仕事内容 | 稲敷郡阿見町での医療法人社団 恵和会 朝田病院の「事務部管理者候補」の求人です。 （雇用形態：正社員） 当院において事務次長候補として下記の管理業務を行って頂きます。 資格別の仕事情報 ※資格別の働き方解説 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒300-0333 茨城県稲敷郡阿見町若栗2584 ※クリックするとGoogleマップで確認できます |
| 最寄り駅 | ＪＲ常磐線荒川沖駅から車17分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり｜44歳以下｜長期勤務により若年者等のｷｬﾘｱ形成を図るため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問｜不問 |
| 必要なＰＣスキル | パソコンの基本操作(ワード・エクセル) |
| 必要な免許・資格 | |
| 試用期間 | 試用期間あり：3カ月｜同条件 |
| 給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)180,000円～230,000円 |
| 基本給(a) | 180,000円～230,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 家族手当：3,000円～5,000円住宅手当：3,000円(世帯主に限る) |
| 月平均労働日数 | 20.4 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末) |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 1,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回：賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | (1)8時45分～17時30分 |
| 時間外労働時間 | 月平均10時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | 土日祝日は日直あり(月1～2回程度)精神科救急電話当番(17時～21時、年1回程度) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 1年以上) |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：100人｜就業先従業員数100人 従業員数うち女性71人｜従業員数うちパート32人 |
| 設立年 | 1967年 |
| 資本金 | 7,560万円 |
| 事業内容 | 精神科心療内科 |
| 会社の特徴 | 開業50年以上の病院です。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 1人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒300-0333 茨城県稲敷郡阿見町若栗2584 ＪＲ常磐線荒川沖駅から車17分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 事務長 原田(ハラタ) 電話番号：029-887-0310 FAX番号：029-887-7831 メールアドレス：h.harata@intio.or.jp |
| 求人に関する特記事項 | ＊賃金は職歴、能力等を考慮致します。 ＊通勤手当は当院規定により支給します。 ＊賃金は当月末締めの翌月末支払いとなります。 ＊賞与は業績によります。 ＊昇給は本人の実績によります。 ＊応募の際は事前に履歴書、ハローワーク紹介状をご郵送下さい。 ＊当院のホームページをご参照下さい。 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 0804-000899-4 |
| 事業所名 | 医療法人社団 恵和会 朝田病院 |
| 所在地 | 〒300-0333 茨城県稲敷郡阿見町若栗2584 |
| ホームページ | https://www.asada-mh.or.jp |
| 受理安定所 | 土浦公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.病院 |
| 求人番号 | 08040-15815061 |
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この求人についてよくある質問
求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。
この事務・オフィス系求人では、どのような仕事をしますか？
稲敷郡阿見町での医療法人社団 恵和会 朝田病院の「事務部管理者候補」の求人です。 （雇用形態：正社員） 当院において事務次長候補として下記の管理業務を行って頂きます。 ・レセプト管理業務・院内金銭管理業務(経理業務全般)・総務管理業務・その他、雑務 ＊業務変更範囲：部署異動により業務変更の可能性あります。 (殆どない) 資格別の仕事情報 ※資格別の働き方解説
勤務地は稲敷郡阿見町のどこですか？
〒300-0333 茨城県稲敷郡阿見町若栗2584 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。最寄り駅はＪＲ常磐線荒川沖駅から車17分です。マイカー通勤は「可：駐車場 あり」と記載されています。
応募に必要な資格や経験はありますか？
必要な経験は「不問｜不問」です。応募前に求人票の条件を確認してください。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか？
雇用形態は「正社員」です。雇用期間は「雇用期間の定めなし」です。試用期間は「試用期間あり：3カ月｜同条件」です。
応募できる年齢に条件はありますか？
年齢条件は「年齢制限 あり｜44歳以下｜長期勤務により若年者等のｷｬﾘｱ形成を図るため」と記載されています。年齢制限の理由も求人票であわせて確認してください。
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