正看護師◆日勤のみ・小規模施設での少人数ケア／笠間市｜茨城県笠間市｜08010-00153661
RIChw正看護師◆日勤のみ・小規模施設での少人数ケア／笠間市｜茨城県笠間市
求人番号：08010-00153661
セントケア茨城 株式会社
茨城県笠間市南友部1955－4セントケア看護小規模友部
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)333,000円～380,000円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)8時00分～17時00分 (2)9時00分～18時00分
休日：会社カレンダーによるシフト制(希望休考慮)｜年間休日：112日
採用人数：3人 受理日：2026/01/05｜有効期限：2026/03/31
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 正看護師◆日勤のみ・小規模施設での少人数ケア／笠間市｜正社員｜茨城県笠間市 |
| 仕事内容 | 笠間市でのセントケア茨城 株式会社の「正看護師◆日勤のみ・小規模施設での少人数ケア／笠間市」の求人です。 （雇用形態：正社員） 前職給与最大限考慮！社用車貸与で働きやすさ◎ 【応募前の職場見学も可！お気軽にお問合せ下さい】 施設内やお客様宅でのバイタルチェック、服薬管理、入浴前後の処置など看護業務、また医師の指示書を基に医療処置を行います。 【看護小規模多機能とは】 通い・泊まり・訪問の3種類の介護サービス＋「看護」を組合わせて提供。 医療と在宅の中間施設として機能しております。 【1日の定員】 「通い」最大18名、「泊まり」最大8名多職種との連携もスムーズにとれるので、一人で抱え込まず、常にお客様の最新の情報を密に交換しながらがら関われるのも看護小規模で働く魅力の一つです。 「変更範囲：変更なし」 ・学歴不問・未経験可・マイカー通勤可能・社保完備 看護師の仕事情報 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒309-1734 茨城県笠間市南友部1955－4セントケア看護小規模友部 ※クリックするとGoogleマップで確認できます |
| 最寄り駅 | 友部駅から徒歩10分 |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲｜茨城県内(通勤可能範囲) |
| 年齢 | 年齢制限 あり｜67歳以下｜定年年齢68歳の為 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問｜不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 看護師｜必須 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)333,000円～380,000円 |
| 基本給(a) | 152,500円～199,500円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 職種手当102,500円～102,500円 資格手当30,000円～30,000円 地域手当8,000円～8,000円 |
| 固定残業代(c) | あり(40,000円～40,000円) 固定残業代40，000円は下限に対して18時間分として、上限に対して15時間分として支給し、超過分は別途支給 |
| その他の手当等付記事項(d) | 時間外手当オンコール手当平日9時～翌9時1,700円土・日・祝日9時～18時2,000円18時～9時2,200円 |
| 月平均労働日数 | 21 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 100,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 3,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回：賞与月数 計 1.8ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時00分～17時00分 (2)9時00分～18時00分 シフト制 |
| 時間外労働時間 | 月平均15時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 休日等 | 会社カレンダーによるシフト制(希望休考慮) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生,財形 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 68歳) |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：200人｜就業先従業員数20人 従業員数うち女性18人｜従業員数うちパート10人 |
| 設立年 | 2007年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 介護保険制度下における訪問介護・入浴・看護サービス、居宅介護と、在宅で住み続けられる様に、お一人お一人の在宅介護生活をサポートする会社です。 |
| 会社の特徴 | 入社をしたら、先ずは採用時研修から始まります。安心してお客様と接することが出来る様にサポートします。又、スタッフのプライベートの充実のために余暇利用の支援制度あり！ |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休業取得実績 | 該当者なし |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 3人｜募集理由：未選択 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒309-1734 茨城県笠間市南友部1955－4 友部駅から徒歩10分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 採用担当 村松・大山 電話番号：029-302-8777 FAX番号：029-231-8441 メールアドレス：scibarakisaiyou@saint-care.com |
| 求人に関する特記事項 | ●給与面前職給与を最大限考慮し、経験・能力に応じて決定します。●社用車について業務用に社用車を貸与いたします(オンコール時は通勤利用も可・ガソリン代・保険・メンテナンス会社負担)【多彩な福利厚生で働きやすさを重視しています】≪セントケアの福利厚生≫・賞与年2回・社会保険完備・健康診断・長期障害所得補償制度(けがや病気で働けなくなっても給与を保証します)・車通勤可(無料駐車場あり)・父子・母子家庭奨学金制度・制服貸与・有給休暇・産前、産後、育児休暇・介護休暇※半日単位で有給休暇使用可能・スタッフ紹介制度手当・ほっとライン(相談通報窓口)あり・インフルエンザ予防接種補助・資格取得費用補助金制度あり・年一回の社内評価による昇給制度ご不明点等はお気軽にお問い合わせください。 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 0801-622486-1 |
| 事業所名 | セントケア茨城 株式会社 |
| 所在地 | 〒310-0062 茨城県水戸市大町1丁目2番6号水戸プライムビル403号 |
| ホームページ | http://care-net.biz/08/saintcare-i/ |
| 受理安定所 | 水戸公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
| 求人番号 | 08010-00153661 |
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