法人会福利厚生制度推進員(法人営業)｜福島県会津若松市｜07030-03815061｜ハローワーク求人
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法人会福利厚生制度推進員(法人営業)｜福島県会津若松市
求人番号：07030-03815061
大同生命保険株式会社 郡山支社 会津営業所
福島県会津若松市大町2丁目14－26長谷川泰司ビル3Ｆ
雇用形態 ：正社員
給与：月額(a+b)200,000円～250,000円
就業時間 ： (1)9時00分～17時00分
休日：※年次有給休暇：入職時に付与
採用人数：2人
受理日：2026/05/15｜有効期限：2026/07/31
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 法人会福利厚生制度推進員(法人営業)｜正社員｜福島県会津若松市 |
| 仕事内容 | 会津若松市での大同生命保険株式会社 郡山支社 会津営業所の「法人会福利厚生制度推進員(法人営業)」の求人です。 （雇用形態：正社員） ・経営者の団体である法人会の会員企業に対して企業向けの福利厚生制度をご案内する仕事です。 資格別の仕事情報 ※資格別の働き方解説 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒965-0042 福島県会津若松市大町2丁目14－26長谷川泰司ビル3Ｆ ※クリックするとGoogleマップで確認できます |
| 最寄り駅 | |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり｜64歳以下｜定年年齢を上限として |
| 学歴 | 必須｜高校以上 |
| 必要な経験等 | 不問｜不問 |
| 必要なＰＣスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | |
| 試用期間 | 試用期間あり：2ヶ月｜同条件 |
| 給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 月額(a+b)200,000円～250,000円 |
| 基本給(a) | 70,000円～70,000円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | 勤務手当80,000円～80,000円 育成加算手当50,000円～100,000円 |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | 採用時支給額：能力により異なる＊平均給与467,000円(2024年度実績) |
| 月平均労働日数 | 20.4 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 35,000円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 昇給 | 前年度実績 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 7,172 円(前年度実績) |
| 賞与 | 年2回：賞与金額 0 円 ～ 999,999 円(前年度実績) |
| 勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | (1)9時00分～17時00分 |
| 時間外労働時間 | 月平均1時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 休日等 | ※年次有給休暇：入職時に付与 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 75歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：7,135人｜就業先従業員数10人 従業員数うち女性5人｜従業員数うちパート0人 |
| 設立年 | 1947年 |
| 資本金 | 1,100億円 |
| 事業内容 | 生命保険業大同生命ＨＰから採用情報を経由の上、採用ＨＰへアクセスできます。【適用事業所番号：0704－822－0】＊1 |
| 会社の特徴 | 独創的営業スタイルで順調に業績を伸ばし、企業保険のエキスパート。次世代育成支援事業の認定を受けるなど福利厚生面も充実している。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休業取得実績 | あり |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 2人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定3回) 書類選考 |
| 選考結果通知 | 面接後 10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒965-0042 福島県会津若松市大町2丁目14－26長谷川泰司ビル3Ｆ |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 営業所長 電話番号：0242-32-2442 FAX番号：0242-32-2444 メールアドレス： |
| 求人に関する特記事項 | ＊採用決定後、3週間程度の研修期間があります。研修期間中は10時～17時の勤務：休憩60分(研修受講手当8,000円／日) ＊会社説明会を開始しております。お問い合わせください。 ＊初心者歓迎、40代からも活躍可能。 ＊36協定：届出済 ＊駐車場あり：有料。4,000円／月【会社説明会】毎週水曜日10：30～12：00 ＊ご都合の悪い場合はお問合せください。 ＊業務内容についてはわかりやすく説明いたしますので、まずはお気軽にご参加ください。会社説明会のみですので、履歴書は不要です。※昇給・賞与は、営業実績により異なります。 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | あり |
| 復職制度 | あり |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 0703-911013-3 |
| 事業所名 | 大同生命保険株式会社 郡山支社 会津営業所 |
| 所在地 | 〒965-0042 福島県会津若松市大町2丁目14－26長谷川泰司ビル3Ｆ |
| ホームページ | https://www.daido-life.co.jp/ |
| 受理安定所 | 会津若松公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 産業分類 | J.生命保険業 |
| 求人番号 | 07030-03815061 |
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求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。
この営業系求人では、どのような仕事をしますか？
会津若松市での大同生命保険株式会社 郡山支社 会津営業所の「法人会福利厚生制度推進員(法人営業)」の求人です。 （雇用形態：正社員） ・経営者の団体である法人会の会員企業に対して企業向けの福利厚生制度をご案内する仕事です。 (充実した研修制度あり)家庭訪問ではありません。 ・子育て(家庭)と仕事を両立できる職場作りに積極的に取り組む企業として厚生労働省に認定されています。 (プラチナくるみんマーク取得)お子様の学校行事等を考慮します。…
勤務地は会津若松市のどこですか？
〒965-0042 福島県会津若松市大町2丁目14－26長谷川泰司ビル3Ｆ ※クリックするとGoogleマップで確認できます。マイカー通勤は「可：駐車場 あり」と記載されています。
応募に必要な資格や経験はありますか？
必要な経験は「不問｜不問」です。応募前に求人票の条件を確認してください。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか？
雇用形態は「正社員」です。雇用期間は「雇用期間の定めなし」です。試用期間は「試用期間あり：2ヶ月｜同条件」です。
応募できる年齢に条件はありますか？
年齢条件は「年齢制限 あり｜64歳以下｜定年年齢を上限として」と記載されています。年齢制限の理由も求人票であわせて確認してください。