製造|秋田県潟上市|05010-07999961|ハローワーク求人

製造|秋田県潟上市

キープ求人

求人番号:05010-07999961
事業所名非公開
秋田県潟上市
雇用形態 :パート労働者
給与:時間額(a+b)1,031円~1,031円
就業時間 : (1)9時00分~16時00分
休日:
採用人数:1人
受理日:2026/04/23|有効期限:2026/06/30

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仕事内容
職種製造|パート労働者|秋田県潟上市
仕事内容○半田付け作業及び組み立て作業(産業機器、介護ベッド、アンテナ関係)
*はじめは簡単に組み立て作業から始めて、将来的には半田付けを習得してもらいます。
【業務の変更範囲:変更無し】○半田付け作業及び組み立て作業(産業機器、介護ベッド、アンテナ関係)
*はじめは簡単に組み立て作業から始めて、将来的には半田付けを習得してもらいます。
【業務の変更範囲:変更無し】

 資格別の仕事情報 ※資格別の働き方解説
雇用形態パート労働者
雇用期間雇用期間の定めなし
就業場所秋田県潟上市
※クリックするとGoogleマップで確認できます
最寄り駅
マイカー通勤可:駐車場 あり
転勤の可能性なし
年齢不問
学歴不問
必要な経験等半田付け作業|あれば尚可
必要なPCスキル不問
必要な免許・資格
試用期間試用期間なし
給与・手当
月額時間額(a+b)1,031円~1,031円
基本給(a)1,031円~1,031円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)なし
その他の手当等付記事項(d)
月平均労働日数
賃金形態等時給
通勤手当実費支給(上限あり) 月額 3,500円
賃金締切日固定(月末)
賃金支払日その他
昇給前年度実績 あり 金額 1時間あたり 80 円 ~(前年度実績)
賞与なし
勤務時間・休日
就業時間(1)9時00分~16時00分
時間外労働時間なし
休憩時間70分
年間休日数
休日等土日祝日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
その他労働条件
加入保険等雇用,労災
企業年金なし
退職金制度なし
定年制なし
再雇用制度なし
勤務延長なし
入居可能住宅なし
利用可能託児施設なし
会社の情報
従業員数企業全体:6人|就業先従業員数6人
従業員数うち女性6人|従業員数うちパート0人
設立年2017年
資本金
事業内容電気機械器具製造業
会社の特徴少数精鋭の会社です。
就業規則フルタイム:なし | パートタイム:なし
育児休業取得実績なし
介護休業取得実績なし
看護休業取得実績なし
選考等
採用人数1人|募集理由:欠員補充
選考方法面接(予定1回)
選考結果通知面接後 10日以内
求職者への通知方法郵送
選考日時等随時
選考場所秋田県潟上市
応募書類等ハローワーク紹介状 履歴書
応募書類の返戻選考後は返却
選考に関する特記事項
担当者電話番号:
FAX番号:
メールアドレス:
求人に関する特記事項*応募希望の方はハローワーク窓口より事前連絡をお願いします。その際に面接日程を調整しますので、面接時に応募書類(履歴書、紹介状)を持参してください。
*アットホームな雰囲気の職場で社員同士が仲良く働きやすい環境です。未経験の方でも安心して始められます。
求人・事業所情報
職務給制度なし
復職制度なし
トライアル雇用併用の希望なし
事業所番号
事業所名事業所名非公開
所在地秋田県潟上市
ホームページ秋田公共職業安定所
求人区分パート
産業分類E.その他の電気機械器具製造業
求人番号05010-07999961
キープ求人

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この求人についてよくある質問

求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。

この医療・介護・福祉系求人では、どのような仕事をしますか?

○半田付け作業及び組み立て作業(産業機器、介護ベッド、アンテナ関係) *はじめは簡単に組み立て作業から始めて、将来的には半田付けを習得してもらいます。 【業務の変更範囲:変更無し】○半田付け作業及び組み立て作業(産業機器、介護ベッド、アンテナ関係) *はじめは簡単に組み立て作業から始めて、将来的には半田付けを習得してもらいます。 【業務の変更範囲:変更無し】 資格別の仕事情報 ※資格別の働き方解説

勤務地は潟上市のどこですか?

秋田県潟上市 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。マイカー通勤は「可:駐車場 あり」と記載されています。

応募に必要な資格や経験はありますか?

必要な経験は「半田付け作業|あれば尚可」です。応募前に求人票の条件を確認してください。

雇用形態や雇用期間はどうなっていますか?

雇用形態は「パート労働者」です。雇用期間は「雇用期間の定めなし」です。試用期間は「試用期間なし」です。

応募できる年齢に条件はありますか?

年齢条件は「不問」と記載されています。年齢制限の理由も求人票であわせて確認してください。