介護職員(夜勤専従)｜宮城県登米市｜04070-00382661
RIChw介護職員(夜勤専従)｜宮城県登米市
求人番号：04070-00382661
株式会社 ホテルニューグランヴィア
宮城県登米市迫町佐沼字中江4丁目12－12【住宅型有料老人ホームグランヴィア】
雇用形態 ：パート労働者
給与：時間額(a+b)1,250円～1,250円
就業時間 ：変形労働時間制(1か月単位) (1)17時00分～9時00分
休日：シフト制＊有給休暇は雇用条件により法定通り付与
採用人数：1人
受理日：2026/02/12｜有効期限：2026/04/30
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 介護職員(夜勤専従)｜パート労働者｜宮城県登米市 |
| 仕事内容 | 登米市での株式会社 ホテルニューグランヴィアの「介護職員(夜勤専従)」の求人です。 （雇用形態：パート労働者） 在宅型有料老人ホームでの夜勤業務全般・身体介助・生活援助・夜勤業務・記録業務・環境保全 介護福祉士の仕事情報 ※資格別の働き方解説 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
| 就業場所 | 〒987-0511 宮城県登米市迫町佐沼字中江4丁目12－12【住宅型有料老人ホームグランヴィア】 ※クリックするとGoogleマップで確認できます |
| 最寄り駅 | |
| マイカー通勤 | 可：駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問｜不問 |
| 必要なＰＣスキル | タブレットの簡単な入力 |
| 必要な免許・資格 | 介護福祉士｜あれば尚可 |
| 試用期間 | 試用期間あり：3か月｜同条件 |
| 給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 時間額(a+b)1,250円～1,250円 |
| 基本給(a) | 1,250円～1,250円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | ＊賃金は日給制で1日14時間稼働として算出し表記しています＊日給額は5時間分の深夜割増を含んだ金額です |
| 月平均労働日数 | |
| 賃金形態等 | 日給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 6,500円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 10 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | なし |
| 勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | 変形労働時間制(1か月単位) (1)17時00分～9時00分 ＊週1回～3回の勤務予定です |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 120分 |
| 年間休日数 | |
| 休日等 | シフト制＊有給休暇は雇用条件により法定通り付与 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 雇用,労災,健康,厚生 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体：20人｜就業先従業員数19人 従業員数うち女性16人｜従業員数うちパート11人 |
| 設立年 | 1985年 |
| 資本金 | 9,925万円 |
| 事業内容 | 介護保険サービスの運営・有料老人ホームの運営 |
| 会社の特徴 | 全てのご利用者様が満足頂ける様、社員一丸となり取り組んでおります。 |
| 就業規則 | フルタイム：あり ｜ パートタイム：あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 1人｜募集理由：増員 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考結果通知 | 面接後 10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒987-0511 宮城県登米市迫町佐沼字中江4丁目12－12 東北本線新田駅から車15分 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 採用担当 渡邊 ＊＊＊コメント欄参照＊＊＊(サイトウ) 電話番号：0000-000-000 FAX番号： メールアドレス：granvia.sanuma@gmail.com |
| 求人に関する特記事項 | ＊未経験ブランクのある方、育児中、介護中の方も大歓迎 ＊制服貸出制度あり ＊休憩室あり ＊ＷｉＦｉあり ＊無料駐車場あり ＊雇用条件により加入保険が変わります●36協定届出済み(特別条項なし)【ハローワークからのお知らせ】求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面を確認して下さい(労働基準法第15条第1項に基づく) |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 0407-000377-4 |
| 事業所名 | 株式会社 ホテルニューグランヴィア |
| 所在地 | 〒987-0511 宮城県登米市迫町佐沼字中江4丁目12－12 |
| ホームページ | https://www.h-granvia.com |
| 受理安定所 | 迫公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| 産業分類 | P.老人福祉・介護事業 |
| 求人番号 | 04070-00382661 |
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