清掃員(北海道済生会小樽病院みどりの里)|北海道小樽市|01070-03848161
清掃員(北海道済生会小樽病院みどりの里)|北海道小樽市
求人番号:01070-03848161
協和総合管理 株式会社
北海道小樽市築港10番1号「北海道済生会小樽病院みどりの里」
雇用形態 :パート労働者
給与:時間額(a+b)1,131円~1,131円
就業時間 :交替制(シフト制) (1)7時30分~17時00分 (2)8時30分~11時30分 (3)9時00分~11時30分 又は13時00分~17時00分の間の4時間
休日:シフト制
採用人数:2人
受理日:2026/09/11|有効期限:2026/11/30
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| 仕事内容 | |
|---|---|
| 職種 | 清掃員(北海道済生会小樽病院みどりの里)|パート労働者|北海道小樽市 |
| 仕事内容 | 小樽市での協和総合管理 株式会社の「清掃員(北海道済生会小樽病院みどりの里)」の求人です。 (雇用形態:パート労働者) 「北海道済生会小樽病院みどりの里」での清掃作業を行います・施設内清掃・ゴミ回収・浴室清掃・その他付随する業務 資格別の仕事情報 ※資格別の働き方解説 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒047-0008 北海道小樽市築港10番1号「北海道済生会小樽病院みどりの里」 ※クリックするとGoogleマップで確認できます |
| 最寄り駅 | |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり|64歳以下|65歳定年のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問|不問 |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | |
| 試用期間 | 試用期間あり:3ヶ月|同条件 |
| 給与・手当 | |
|---|---|
| 月額 | 時間額(a+b)1,131円~1,131円 |
| 基本給(a) | 1,131円~1,131円 |
| 定額的に支払われる手当(b) | |
| 固定残業代(c) | なし |
| その他の手当等付記事項(d) | *月額目安時給×3h(平均)×21日~26日程度=71,253円~88,218円程度 |
| 月平均労働日数 | |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) 月額 16,200円 |
| 賃金締切日 | 固定(月末以外) 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 当月 28 日 |
| 昇給 | 前年度実績 なし |
| 賞与 | なし |
| 勤務時間・休日 | |
|---|---|
| 就業時間 | 交替制(シフト制) (1)7時30分~17時00分 (2)8時30分~11時30分 (3)9時00分~11時30分 13時00分~17時00分の間の4時間 (1)休憩90分就業時間はシフトにより曜日によって異なります。 |
| 時間外労働時間 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 年間休日数 | |
| 休日等 | シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日 |
| その他労働条件 | |
|---|---|
| 加入保険等 | 労災 |
| 企業年金 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
|---|---|
| 従業員数 | 企業全体:1,150人|就業先従業員数483人 従業員数うち女性200人|従業員数うちパート200人 |
| 設立年 | 1963年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 清掃、建築物環境衛生、警備、電気・空調・機械設備・消防用設備に関する工事保守点検、受付・電話交換などのサービス業。 |
| 会社の特徴 | 創業以来、順調に業績を伸ばし、堅実な企業として信頼を得ています。今後もビルメンテナンス業として、より一層の発展が期待出来ます。 |
| 就業規則 | フルタイム:あり | パートタイム:あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休業取得実績 | なし |
| 選考等 | |
|---|---|
| 採用人数 | 2人|募集理由:増員 |
| 選考方法 | 面接(予定2回) |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 〒047-0017 北海道小樽市若松2丁目8番15号 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 営業部 丸藤(マルフジ) 電話番号:0134-27-2233 FAX番号:0134-21-2744 メールアドレス: |
| 求人に関する特記事項 | *出勤日(曜日)によって勤務時間が異なります。平均3h~3.5h/日 *雇用契約条件(出勤日数・時間)により雇用保険加入となります。 *幅広い年齢層の清掃員が活躍しています。 |
| 求人・事業所情報 | |
|---|---|
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| トライアル雇用併用の希望 | なし |
| 事業所番号 | 0107-002434-7 |
| 事業所名 | 協和総合管理 株式会社 |
| 所在地 | 〒047-0017 北海道小樽市若松2丁目8番15号 |
| ホームページ | https://kyowa-sogo.com |
| 受理安定所 | 小樽公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| 産業分類 | R.建物等維持管理業 |
| 求人番号 | 01070-03848161 |
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この求人についてよくある質問
求人票に記載されている内容をもとに、応募前に確認したいポイントをまとめました。
この警備・清掃・施設管理系求人では、どのような仕事をしますか?
小樽市での協和総合管理 株式会社の「清掃員(北海道済生会小樽病院みどりの里)」の求人です。 (雇用形態:パート労働者) 「北海道済生会小樽病院みどりの里」での清掃作業を行います・施設内清掃・ゴミ回収・浴室清掃・その他付随する業務 *60歳以上の方など幅広い年代の方が活躍できる職場です *兼業可 *業務の変更範囲:変更なし 資格別の仕事情報 ※資格別の働き方解説
勤務地は小樽市のどこですか?
〒047-0008 北海道小樽市築港10番1号「北海道済生会小樽病院みどりの里」 ※クリックするとGoogleマップで確認できます。マイカー通勤は「不可」と記載されています。
応募に必要な資格や経験はありますか?
必要な経験は「不問|不問」です。応募前に求人票の条件を確認してください。
雇用形態や雇用期間はどうなっていますか?
雇用形態は「パート労働者」です。雇用期間は「雇用期間の定めなし」です。試用期間は「試用期間あり:3ヶ月|同条件」です。
応募できる年齢に条件はありますか?
年齢条件は「年齢制限 あり|64歳以下|65歳定年のため」と記載されています。年齢制限の理由も求人票であわせて確認してください。
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